尊敬的蘇義腦院士、彭蘇萍院士、關鳳峻司長及在座的各位領導和嘉賓：
大家上午好！
歲月不居，時節(jié)如流，在這辭舊迎新之際，各位領導、嘉賓能在百忙之中抽出時間齊聚京城出席2020年綠色礦山年會，我代表中關村綠色礦山產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟歡迎各位的到來！
2019年是綠色礦山實質(zhì)性突破的一年，在自然資源部的領導下和社會各屆的共同努力下，綠色礦山進入了全面建設階段。中綠盟在過去的一年也盡力為中國的綠色礦山建設做出貢獻，本年度，主要的工作有：
第一，建立并完善綠色礦山系列平臺。2019年元月份，中綠盟啟動了全國綠色礦山熱線服務平臺和全國綠色礦山網(wǎng)絡培訓平臺，經(jīng)過一年的努力，已經(jīng)能夠初步為社會各屆提供服務，并積累了進一步服務的經(jīng)驗。熱線服務平臺全年服務達1000人次，全國綠色礦山網(wǎng)絡培訓平臺為社會各屆培訓980人次。
第二，組織編寫綠色礦山系列叢書。在2019年8月，中綠盟聯(lián)合中國自然資源經(jīng)濟研究院成立了以原國土資源部汪民副部長為主任委員的綠色礦山系列叢書編寫委員會，現(xiàn)在已完成《非金屬行業(yè)綠色礦山建設規(guī)范》等九個行業(yè)標準解讀，正在完成綠色礦山管理體系、綠色礦山技術裝備目錄與研究、綠色礦山政策與法律匯編寫及案例分析、綠色礦山典型模式匯編等資料的收集和準備工作。
第三，標準的起草與編寫。中綠盟正在起在綠色礦山管理體系、綠色礦山技術裝備要求、綠色礦山評估作業(yè)指導書、綠色礦山評估單位要求等標準。其中綠色礦山評估作業(yè)指導書已在中國標準網(wǎng)上以團體標準的形式發(fā)布。
第四，研發(fā)了全國綠色礦山評估系統(tǒng)應用軟件。缺少工具和手段是目前建設綠色礦山的一個難點，中綠盟研發(fā)的軟件將綠色礦山資料、文檔管理，綠色礦山評估過程，各種報告、持續(xù)改進進行全面管理，以求達到礦山花最少的時間和最少錢達到國家綠色礦山的要求，解決了社會各屆對綠色礦山高成本、高投入的誤解。
第五，推動綠色礦山科學技術獎的影響。2019年五月在重慶召開的“綠色礦山科學技術獎頒獎大會”引起了社會各屆對綠色礦山科學技術獎的關注，2019年8月，聯(lián)盟重新修改了綠色礦山科學技術獎管理辦法并在國家獎勵辦備案，增加了綠色礦山突出貢獻獎和綠色礦山科學技術獎，以表彰在建國七十周年和綠色礦山十二周年做出突出貢獻的單位和個人以及為推動綠色礦山的青年科技工作者。綠色礦山突出貢獻獎和綠色礦山青年科學技術獎填補這個領域社會力量獎的空白，將會發(fā)揮重要的導向作用。
第六，協(xié)助自然資源部有關司局推動綠色礦山工作。中綠盟協(xié)助自然資源部有關司局開展十多次的研討會，編寫綠色礦山培訓大綱，開發(fā)綠色礦山標志網(wǎng)絡投票系統(tǒng)，為地方完成六個礦山的第三方評估，派員到河南、江西協(xié)助自然資源部有關司局開展綠色礦山遴選工作，得到了自然資源部礦產(chǎn)資源保護監(jiān)督司的肯定和認可，并于2019年12月27日收到司里的感謝信，肯定了聯(lián)盟于2019年在綠色礦山規(guī)范制訂、標準解讀、綠色礦山遴選抽查工作中作出的貢獻。
第七，參與編寫了全國綠色礦山評價指標體系及負責完成全國綠色礦山評價指標條文解析。聯(lián)盟協(xié)同中國自然資源經(jīng)濟研究院起草全國綠色礦山評價指標體系，該體系共有142項評價指標，是目前內(nèi)容最全、最易操作的一個綠色評價指標體系，全國近20個省市使用該評價指標進行綠色礦山遴選和評估，得到社會各屆的好評。同時聯(lián)盟又組織專家對142項指標進行條文解析，印刷了500冊資料贈送各省礦保處和綠色礦山支撐單位、服務單位，得到了有關單位和部門的肯定和認可。
第八，推廣先進適用技術，推進綠色礦山。聯(lián)盟聯(lián)合中國自然資源經(jīng)濟研究院，開通過了礦產(chǎn)資源節(jié)約與綜合利用先進適用技術公共服務平臺網(wǎng)站，該平臺首批發(fā)布360項自然資源部公布的先進適用技術，后續(xù)將進一步遴選先進適用技術，為礦山企業(yè)建設綠色礦山服務。
第九，加強為會員單位服務。聯(lián)盟本年度召開兩次大會、五次研討會，六次培訓，每次活動根據(jù)會員的等級為會員提供免費或優(yōu)惠，聯(lián)盟免費為會員單位贈送《全國綠色礦山評價指標條文解析》，聯(lián)盟開通過綠色通道為會員提供申報綠色礦山科學技術獎以及本次大會頒發(fā)的綠色礦山突出貢獻獎和綠色礦山青年科技獎，推薦會員中近30名符合條件的專家進入自然資源部“礦產(chǎn)資源節(jié)約與綜合利用先進適用技術專家?guī)臁薄?
同時，聯(lián)盟在為會員提供服務的同時，發(fā)展會員，本年度新展會員65個。新的會員的加入，大大推動了聯(lián)盟的服務能力和服務水平。
第十，為社會提供深層次的服務?；诼?lián)盟對行業(yè)研究和現(xiàn)場實踐經(jīng)驗，本年度聯(lián)盟為綠色礦山服務單位、礦山企業(yè)提供了六次規(guī)模以上的培訓，為1000多人次解答了綠色礦山建設中存在的問題，為寧夏、內(nèi)蒙、山西、甘肅等省自然資源部門和綠色礦山支撐單位組織提供培訓進行講課，并取得廣泛的好評。同時聯(lián)盟也為礦山企業(yè)提供綠色礦山實施方案、綠色礦山自評估等方案編寫工作，指導企業(yè)建設綠色礦山。
為更揮發(fā)揮中綠盟這個平臺作用，在2020年，聯(lián)盟將從以下幾方面開展工作。
第一，以礦產(chǎn)資源節(jié)約與綜合利用先進適用技術公共服務平臺的技術推廣為基礎，建設“復雜難選礦綜合利用創(chuàng)新團隊”、“智慧礦山技術中心”、“綠色礦山規(guī)劃設計技術中心”、“綠色礦山技術裝備技術中心”四個支撐性平臺，為礦產(chǎn)資源節(jié)約與綜合利用先進適用技術的推廣提供技術的定制化服務。
第二，加快標準研究過程。盡快實現(xiàn)綠色礦山管理體系、綠色礦山技術裝備評價指標的研究，形成團體標準和行業(yè)標準。進一步完善和改進“全國綠色礦山評價指標體系”，助力于國家名錄庫的建設。
第三，加大對系列叢書編寫的投入。目前沒有一本正式的綠色礦山書籍，系列叢書的編寫將為推動綠色礦山建設起著重要的作用。
第四，加大對會員的服務。本年度除上一年度的服務方式外， 聯(lián)盟將通過媒體為會員提供宣傳，通過技術團隊對會員的對接形成產(chǎn)學研用科技成果轉(zhuǎn)化等方式為會員提供更優(yōu)質(zhì)的服務。
第五，進一步提高聯(lián)盟的自身素質(zhì)，為自然資源部有關司局做好技術支撐。本年度將加大聯(lián)盟內(nèi)部的培訓，提高聯(lián)盟工作人員的水平和素質(zhì)，為相關司局提供優(yōu)勢服務。
新的一年，我們對全國綠色礦山的發(fā)展充滿信息。展望未來，我們將不忘初心，砥礪前行，把握和踐行綠水青山就是金山銀山理念，為綠色礦山建設貢獻我們的力量。
