一、綠色礦山創(chuàng)新發(fā)展情況
實施文化創(chuàng)新，倡導綠色理念。依托兗礦天地人和責任文化大平臺，建塑形成了“三為六預”安全文化、“四自五精”管理文化、“五心四德”美德文化、“六為四建”廉潔文化為支撐的濟三文化體系。實施科技創(chuàng)新，增強核心競爭力。一是實施科技興礦戰(zhàn)略。每年投入科研、技改資金約9000萬元，開展了沖擊地壓、水害、地溫等災害防治技術研究，應用了普掘機械化作業(yè)線、工作面遠距離供電供液等裝備。二是推進數(shù)字化礦井建設。
二、節(jié)能減排與清潔生產、綜合利用與循環(huán)經濟情況
開發(fā)與節(jié)約并重，提高資源利用率。一是高效集約化生產。井下使用無軌膠輪車運輸，人員、物料實現(xiàn)了遠距離快速運送；井下采用全煤巷開拓布局，簡化采區(qū)巷道布置，生產效率明顯提升。二是推行綠色開采。開展充填開采技術研究應用，采用綜采工作面綜合機械化固體充填采煤工藝，累計充填矸石23萬噸，置換煤炭14萬噸，探索了綠色開采新途徑；實施了選煤廠技改工程，實現(xiàn)原煤全入洗、入洗全重介、分選全粒度目標，細煤泥全部入浮，煤泥產率由13%降到8%以下，粗煤泥分選和浮選精煤產率提高7%。三是大力發(fā)展循環(huán)經濟。
節(jié)能與環(huán)保并重，推進清潔生產。一是綜合防塵。采掘工作面采用采煤機內外噴霧、濕式打眼、負壓二次降塵、全斷面自動噴霧；主要巷道安裝紅外線自控水幕及干濕自動噴霧等裝置；設備物料運輸采用人工清掃、高壓水沖洗、防塵罩覆蓋等措施；煤炭儲、裝、運實現(xiàn)了封閉式管理。二是污水處理。建成投用了集礦井水、生活污水、電廠工業(yè)廢水于一體的污水處理系統(tǒng)，出水水質穩(wěn)定達到地表水Ⅲ類標準。三是治理噪音。四是降低能耗。推廣應用變頻調速技術、動態(tài)無功補償裝置，降低生產能耗；采用合同能源管理模式對壓風系統(tǒng)進行升級改造，年節(jié)約用電460萬千瓦時。
三、生產生活環(huán)境以及廠區(qū)綠化情況
一是美化礦區(qū)環(huán)境。每年投入綠化資金200余萬元，礦區(qū)綠化面積達30余萬平方米。二是注重環(huán)境重建。嚴格執(zhí)行礦山環(huán)境恢復治理保證金制度，按時足額繳納礦產資源開發(fā)利用費用，累計繳納礦產資源補償費1.88億元，采礦權使用費126.6萬元，地質環(huán)境治理保證金3.06億元；按時對井田范圍內的塌陷地進行補償，累計補償2.1萬畝采煤塌陷土地、2.2萬畝附著物、1.8萬畝劃撥土地款項11.47億元。積極協(xié)助地方政府實施土地復墾，修建“臺田”0.68萬畝、魚池0.7萬畝、中水庫0.5萬畝；投入1億元，對河堤沉陷段進行恢復治理。
四、職工精神、物質、文化生活方面的改善與提高
一是提高職工生活質量。建設了圖書閱覽室、職工文體活動中心等文化場所，改建了食堂、公寓樓、浴室，在主要辦公生活場所安裝純凈水供水管路；建立困難職工幫扶救助機制，每年分批組織生產骨干外出療休養(yǎng)。在煤炭市場持續(xù)下滑的情況下，全礦人均收入不下調。二是加強職業(yè)健康管理。職工勞動防護用品配備率100%。嚴格落實煤塵、噪音、有毒有害氣體、熱害等綜合防治措施，在地溫相對較高的作業(yè)地點安設大功率制冷機，溫度降低2-5℃；每年對接觸粉塵、噪音、有毒有害氣體以及特殊工種人員進行查體，建立檔案，跟蹤管理，維護了職工健康權益。
