無論走得多遠，都不能忘記來時的路?！安煌跣摹⒗斡浭姑敝黝}教育開展以來，兗州煤業(yè)黨委把開展主題教育作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)，圍繞學(xué)習(xí)“有收獲”、調(diào)研“摸實情”、檢視“不回避”、整改“重實效”四個方面，創(chuàng)新自選動作開展“學(xué)習(xí)、反思、精準、提升”活動，主題教育呈現(xiàn)高點起步、氛圍濃厚、特色鮮明、推進有序的良好態(tài)勢。
部署落實“快”。上級黨委召開主題教育工作會以及辦公室主任會議后，兗州煤業(yè)迅速召開工作落實會，第一時間傳達、第一時間安排、第一時間落實，傳達部署上級黨委最新指示精神，并就下步主題教育開展作出周密安排。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每周五定期組織召開全體成員會議，研究部署具體推進措施。
學(xué)習(xí)教育“深”。一是發(fā)揮表率作用“帶動學(xué)”。先后組織257名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加山東省國資委、兗礦集團及駐外單位讀書班，帶頭學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》。落實“一月一研討”要求，兗州煤業(yè)班子圍繞“加強黨的建設(shè)、全面從嚴治黨”等8個方面集中研討5次。將學(xué)習(xí)研討延伸到各級黨支部，機關(guān)各支部率先開展學(xué)習(xí)研討12場次、52人次。二是發(fā)揮組織優(yōu)勢“廣泛學(xué)”。精準對接黨員實際和需求，廣泛開展“中國夢、新時代、祖國頌”主題宣講、我的初心故事等活動，兗州煤業(yè)機關(guān)黨委及各基層黨委先后組織1000余名黨員赴紅色教育基地，緬懷革命先烈，牢記初心使命。三是發(fā)揮輿論優(yōu)勢“引導(dǎo)學(xué)”。堅持線上線下學(xué)習(xí)相結(jié)合，利用“學(xué)習(xí)強國”“燈塔-黨建在線”隨時隨地開展學(xué)習(xí)。兗州煤業(yè)編發(fā)簡報9期，印發(fā)主題教育口袋書1400余冊。依托“兗州煤業(yè)”微信公眾號，開辟“黨委書記說”微信專欄，邀請基層黨委書記積極談心得、談體會、談做法；即時推送主題教育微課程，形成了人人參與教育、互教共育的良好氛圍。
調(diào)查研究“真”。一是明確課題調(diào)研，找出“真問題”。公司班子成員帶頭落實“一線工作法”，制定調(diào)研方案和配檔表，圍繞基層單位存在的突出問題、群眾反映強烈的熱點難點，精準排定調(diào)研課題10項，覆蓋煤業(yè)30家單位，把脈問診、找準癥結(jié)。二是直奔基層座談，談出“真情況”。采取“面對面、一對一”談心談話，與基層班子、生產(chǎn)骨干、職工群眾思想上“見面”；采取“線上+線下”發(fā)放征求意見通知，查擺135條制約公司發(fā)展的關(guān)鍵問題、難點問題、焦點問題。三是開展成果交流，取得“真效果”。召開調(diào)研成果交流會，集中交流調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題和不足，共同研究解決問題、改進工作的辦法措施。
檢視問題“準”。一是暢通渠道將問題“找全”。制定了征求意見工作方案，采取實地調(diào)研、面對面談心談話、發(fā)放征求意見等形式，廣泛聽取基層黨員群眾對領(lǐng)導(dǎo)班子存在的突出問題的反映，對改進作風(fēng)、改進工作的意見建議。二是梳理分析將問題“厘清”。對照上級巡視巡察、干部考察、工作考核等反饋的意見，結(jié)合學(xué)習(xí)研討、調(diào)查研究和征求意見情況，確定兗州煤業(yè)黨委整改事項8方面135條問題以及班子成員17項“首批”重點解決問題。三是深挖細查將根源“找準”。以刀刃向內(nèi)的自我革命精神，直面存在的突出問題，堅決杜絕以上級指出的問題代替自身查找的問題、以工作業(yè)務(wù)問題代替思想政治問題。
整改落實“嚴”。一是嚴格標準抓整改。按照省委提出的“九項整治”要求和兗礦集團黨委安排部署，制定兗州煤業(yè)《專項整改工作方案》，確保整改工作高標準、全覆蓋、無遺漏。二是嚴格督導(dǎo)抓整改。針對查擺出的8方面135條整改內(nèi)容以及班子成員17項“首批”重點解決問題，分門別類建立臺賬，實行周調(diào)度、周例會、周督查，建立“立項-整改-驗收-銷號”閉環(huán)體系，確保措施落實到位、問題整改到位。三是嚴明紀律抓整改。嚴明整改工作紀律，對問題整改措施不力、效果不明顯的責(zé)任單位和責(zé)任人員，從嚴追究問責(zé)，做到問題不解決不松手、整改不到位不罷休。
機制創(chuàng)新“實”。建立主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室周五例會制度，定期總結(jié)主題教育開展情況，協(xié)調(diào)解決存在問題，安排部署下步工作。建立主題教育工作寫實制度，4個專業(yè)工作組每周形成工作寫實表報領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總。建立基層主題教育黨群、宣傳部門信息報送機制，組建學(xué)習(xí)宣傳小分隊，及時上傳下達，便于快速、全面掌握公司各級主題教育先進典型、經(jīng)驗做法。
